서울시 워라밸 포인트제는 서울 소재 중소기업이 근로자의 단축근무 제도를 실제로 운용할 때, 기업에 재정 지원금을 지급하는 인센티브 사업입니다. 단축근무 근로자 1인당 월 30만 원, 최대 90만 원까지 지원되며, 육아휴직·출산휴가 관련 기업 지원금도 별도로 운영되고 있어 중소기업 경영자와 인사 담당자라면 반드시 알아두어야 할 정책입니다. 이 글에서는 지원 조건, 신청 방법, 실수하기 쉬운 주의사항을 구체적으로 안내합니다.
(더 보기…)서울시 워라밸 포인트제는 서울 소재 중소기업이 근로자의 단축근무 제도를 실제로 운용할 때, 기업에 재정 지원금을 지급하는 인센티브 사업입니다. 단축근무 근로자 1인당 월 30만 원, 최대 90만 원까지 지원되며, 육아휴직·출산휴가 관련 기업 지원금도 별도로 운영되고 있어 중소기업 경영자와 인사 담당자라면 반드시 알아두어야 할 정책입니다. 이 글에서는 지원 조건, 신청 방법, 실수하기 쉬운 주의사항을 구체적으로 안내합니다.
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